Las tasas de desempleo han aumentado para todos los grupos de edad y niveles de educación; sin embargo, los grupos más vulnerables de la sociedad, tales como los trabajadores poco cualificados, los inmigrantes y NINIs (jóvenes que no están estudiando ni formándose) suelen tener niveles más altos de desempleo de larga duración.
Se han realizado grandes esfuerzos durante los últimos años para fomentar el espíritu empresarial y potenciar los enfoques de innovación centrados en las personas en los países europeos. La Estrategia Europa 2020 destaca el espíritu empresarial y el autoempleo como claves para una mayor creación de empleo y de participación social aquellos pertenecientes a grupos vulnerables y desempleados de larga duración. Según la Comisión Europea, se debe hacer más hincapié en apoyar la creación de empresas, sobre todo de aquellas en el ámbito del emprendimiento social, por parte de desempleados y personas de grupos vulnerables. Sin embargo, varios estudios de investigación han señalado que los enfoques existentes no han tenido gozado de buenos resultados y se considera muy importante adoptar nuevos enfoques empresariales que apoyen a los desempleados y las personas de grupos vulnerables.
El objetivo principal de UInno es impulsar el autoempleo y el desarrollo exitoso del emprendimiento social entre desempleados de larga duración y personas de grupos vulnerables, a través de enfoques abiertos basados en prácticas de innovación centradas en el usuario.
UInno se centra en los siguientes objetivos:
- Desarrollar una cultura de iniciativa empresarial e innovación entre los ciudadanos de la UE
- Promover la educación, capacitación y el empleo juvenil abierto e innovador, integrado en la era digital
- Proporcionar una práctica educativa innovadora basada en las TIC que motive a los empresarios a comprometerse en el aprendizaje activo.
- Transparencia y reconocimiento de habilidades y cualificaciones para facilitar el aprendizaje, la empleabilidad y la movilidad laboral.
- Combinar una formación de gran calidad y atractivo con mayores oportunidades para todos, incluidos los que están en desventaja social.
Coordinador
Sociedade Portuguesa de Inovação – Portugal
Partners
Innovation Training Center – España
Institute of Entrepreneurship Development – Grecia
BEST Institut für berufsbezogene Weiterbildung und Personaltraining GmbH – Austria
Camera di Commercio di Terni -Italia
Center for Social Innovation – Chipre