Nos preparamos para la segunda reunión del proyecto WORKPLACE BASIC SKILLS en Viena #competencias básicas para #inmigrantes
Tal y como ya os informamos en nuestro blog, el proyecto WORKPLACE BASIC SKILLS Training for Low-Skilled Migrants, 2018-1-DE02-KA204-005032 está siendo coordinado por la FRIEDRICH-ALEXANDER-UNIVERSITAET ERLANGEN NUERNBERG y en particular a su centro de eLearning Innovation in Learning Institute (ILI), con el que el personal de ITC viene trabajando desde hace mas de 20 años. En los últimos años, el tema de las «competencias básicas» en el marco de las competencias clave ha recibido especial atención en la mayoría de los países europeos. Si nos centramos en las llamadas ‘alfabetización funcional’ y ‘aritmética funcional’: uno de cada cuatro adultos en Europa no alcanza el mínimo nivel de alfabetización para hacer frente a la vida cotidiana. Como añadido, Europa se ha enfrentado en las ultimas décadas a una afluencia sin precedentes de refugiados e inmigrantes. Aunque la mayoría de los estados miembros han empezado a proporcionar cursos de idiomas, una gran proporción de estos individuos tiene habilidades de lectoescritura y aritmética muy limitadas, lo que les impide integrarse en la cultura de sus países de acogida y participar en el mercado laboral. Durante la preparación de la propuesta, ya identificamos cuatro sectores de trabajo con una demanda de capacitación especial: construcción, limpieza, turismo/ocio y cuidados a personas dependientes. En estos sectores existen oportunidades de trabajo para personas poco calificadas, siempre que tengan una alfabetización básica y competencias básicas de aritmética y comunicación. De esta forma el objetivo general de este proyecto es mejorar las habilidades de lectoescritura y aritmética en el lugar de trabajo para trabajadores adultos de baja cualificación, especialmente refugiados e inmigrantes. Durante la primera reunión ya tuvimos la oportunidad de conocer a todos los socios y de establecer las fechas límite de las actividades. ITC sera el líder del IO5, centrado en la coordinación y diseño del módulo centrado en el sector ocio y Turismo. Nos estamos preparando, de cara a la segunda reunión que se celebrará en Viena durante los días 20 y 21 de Mayo, para compartir nuestra experiencia en el sector así como con el trabajo realizado en el marco del proyecto ROOMS TO VET. También presentaremos los materiales formativos de los proyectos UINNO y ZOOM IN como interesantes en la parte trasversal de habilidades blandas y TIC. ¿Os interesa el tema? No dudéis en poneros en contactos con nosotros. info @ innovationtc. es, o en las redes sociales: [separator type=»» size=»» icon=»star»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
El curso de programación en línea CODE-N-SOCIAL ya está disponible
Como ya os hemos venido informando en este blog, El objetivo principal de CODE-N-SOCIAL es promover la inclusión laboral de las personas en riesgo de exclusión social incentivando su formación y la adquisición de competencias en materia de programación y uso de TICs. Ya os informamos la semana pasada sobre nuestra participación en el evento de Formación para formadores del proyecto #CODE-N-SOCIAL en Miercurea Ciuc (Rumanía) que se celebró junto con la CUARTA REUNIÓN de socios, donde el centro de formación Rumano Spektrum fue la entidad anfitriona. Y tenemos grandes noticias: ya esta disponible en inglés el curso online de desarrollo de capacidades cuyo objetivo es familiarizar a las personas interesadas, y especialmente a las personas en riesgo de exclusión social, con los conceptos básicos sobre programación para poder dar un primer paso en el mundo de las TIC. El cursos e compone de 4 módulos: Módulo 1 – Los fundamentos de las TIC. Módulo 2 – Pensamiento algorítmico Módulo 3 – Programación (HTML, CSS, JavaScript) Módulo 4 – Empleo en el sector de las TIC. Los módulos comienzan con los conceptos y habilidades básicas en el ámbito de las TIC, pasando por el pensamiento algorítmico y profundizando en las habilidades básicas de programación utilizando HTML, CSS y JavaScript para finalizar con un monográfico sobre el empleo en el sector de las TIC. El curso en línea está actualmente disponible en inglés. A finales de mayo de 2019, los visitantes de la plataforma podrán aprovechar al máximo el curso también en español, rumano, húngaro, búlgaro, italiano y francés. Os mantendremos informados de los avances de este proyecto. Si quieres saber más sobre esta temática, no dudes en contactar con nosotros por email (info @ innovationtc.es) o a traves de las redes sociales: [separator type=»» size=»» icon=»star»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
EMME, inclusión laboral de inmigrantes, formación profesional y apoyo a empresas
Como ya os hemos venido informando en este blog, E.M.M.E. (HOME/AMIF/2017/AG/INTE/821726) es un proyecto transnacional financiado por el Fondo de Asilo, Migración e Integración de la Unión Europea. En el proyecto participan 10 socios de 3 países: Italia, Reino Unido y España. Durará 2 años, desde Enero de 2019 a Diciembre de 2020. La propuesta está siendo liderada por la COOPERATIVA IL CENACOLO, una entidad italiana con sede en Florencia (Italia) activa desde 1991 y con una amplia gama de servicios de apoyo a la integración. Igualmente da apoyo al proyecto la red cooperativa italiana CO&SO, tambien con sede en Florencia. E.M.M.E. se dirige a: EMPRESAS: Empleadores, empleados y personal de recursos humanos. INMIGRANTES en busca de empleo TUTORES y orientadores laborales. Ofrece, para las EMPRESAS: grupos de discusión para identificar las habilidades y los perfiles de trabajo necesarios para facilitar la inserción laboral de los migrantes. talleres de gestión de la diversidad para sensibilizar y concienciar sobre la importancia de la integración y la diversidad en el lugar de trabajo. reconocimiento a las empresas activas en la integración de migrantes y promoción de la iniciativa Empleadores Juntos por la Integración (Employers Together for Integration) de la Comisión Europea. para los INMIGRANTES: evaluación de habilidades e identificación de necesidades formativas. mejora de las habilidades lingüísticas y laborales según las necesidades de las empresas locales para preparar la inserción laboral. servicio de emparejamiento y tutoría del proceso de colocación dentro de las empresas involucradas. para los TUTORES: formación sobre el uso de herramientas y metodologías innovadoras para la evaluación de habilidades de los inmigrantes. promoción del uso de la Herramienta de la EU para crear el perfil de capacidades de nacionales de terceros países (EU Skills Profile Tool for Third Country Nationals) de la Comisión Europea. E.M.M.E. desarrolla un enfoque basado en actividades con redes locales compuestas por actores clave en el campo de la inclusión socioeconómica de los inmigrantes, la formación profesional y el apoyo a las empresas. El enfoque se implementará en tres contextos regionales: Italia (Toscana), Reino Unido (Escocia) y España (Andalucía). A nivel regional, las organizaciones cooperarán para implementar las actividades previstas. Si te interesa el tema, ponte en contacto con nosotros por email (info @ innovationtc.es) o a través de las redes sociales.
Ahora puedes aprender los conceptos básicos de la programación HTML, CSS y JavaScript GRATIS gracias a #LIFT
Tras haber desarrollado el Curriculum LIFT y los módulos formativos online con el objeto de familiarizar a las mujeres en desventaja social con la programación y con otras habilidades tecnológicas básicas, ahora es el momento de testar el curso de formación tanto de forma online como presencial. ¡Ahora puedes aprender los conceptos básicos de la programación HTML, CSS y JavaScript GRATIS al formar parte de nuestra formación! Contacta con ITC (elinares @ innovationtc.es) para conocer la fecha de inicio y la duración del curso de formación mixta (formación presencial y aprendizaje en línea) y el calendario detallado. El conocimiento del inglés no es un requisito (pero aprenderá algunas palabras básicas en inglés durante el curso). Si tienes más de 18 años y estás seriamente interesada en esta formación, inscríbete pronto, ya que el número de plazas es limitado. Para obtener más información puedes descargar la tercera newsletter del proyecto o visitar su web: https://ladiescode.eu/sp. Os recordamos que el proyecto, ‘LIFT: ellas programan su futuro” intenta encontrar la mejor forma de “romper el techo de cristal” para facilitar el acceso a un aprendizaje de habilidades digitales de calidad. Este proyecto se centra en mujeres que no tengan muy buen nivel de inglés, que carezcan de conocimientos básicos de TIC y que tienen un bajo nivel de confianza tecnológica, y les ofrece una ruta compensatoria en castellano para aprender habilidades digitales y de programación básicas a través de mentores, con medidas específicas de capacitación que promuevan el aumento de la confianza. Como venimos haciendo, ¡os iremos informando de las novedades de este fascinante proyecto! Ponte en contacto con nosotros -> info@innovationtc.es o a través de las redes sociales: [separator type=»short» size=»big» icon=»globe»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
ITC participa en el Evento de Formación para formadores de #CODE-N-SOCIAL en Miercurea Ciuc (Rumanía)
Hemos participado en el Evento de Formación para formadores del proyecto #CODE-N-SOCIAL en Miercurea Ciuc (Rumanía) que se celebró junto con la CUARTA REUNIÓN de socios, donde el centro de formación Rumano Spektrum ha sido la entidad anfitriona. El objetivo principal de CODE-N-SOCIAL es promover la inclusión laboral de las personas en riesgo de exclusión social incentivando su formación y la adquisición de competencias en materia de programación y uso de TICs. El evento estaba especialmente dirigido a formadores especializados en programación y TIC que trabajasen con personas en riesgo de exclusión social. A lo largo de los tres días que duró la formación, de los días 9 al 11 de Abril de 2019, se presentaron los módulos formativos que forman parte del curso online del Code-n-Social y las herramientas innovadoras que el proyecto propone para mejorar la el desempeño de los formadores y la capacidad de motivación de los alumnos. Tanto el curso online como las herramientas innovadoras para formadores estarán disponibles muy pronto en la web del proyecto: https://codensocial.eu/es Os mantendremos informados de los avances de este proyecto. Si quieres saber más sobre esta temática, no dudes en contactar con nosotros por email (info @ innovationtc.es) o a traves de las redes sociales: [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
VII Convocatoria de Ayudas al Empleo de la FUNDACION MAPFRE
Desde que se puso en marcha el Programa Social de Empleo de Fundación MAPFRE se han beneficiado de esta iniciativa ya más de 6.000 empresas y trabajadores. Las ayudas al empleo se han concedido en toda España, en todos los sectores y para todos los niveles formativos, siempre con el espíritu de fomentar el empleo, la inclusión y el emprendimiento. Tanto si buscas para tu negocio personas con experiencia como si lo que necesitas es savia nueva, esta convocatoria puede ayudarte. No importa la edad y la formación de la persona que has contratado. El objetivo es que se pueda mantener el empleo y puedas dar estabilidad y continuidad a tu proyecto. Su duración se extiende hasta los 9 meses, pudiendo contratar sin límite de edad (aunque siempre a mayores de 18 años), personas que llevaran al menos dos meses en situación legal de desempleo y siempre que se formalice un contrato a jornada completa o a media, quedando excluidos el contrato por obra servicio y el autoempleo. Si cumples con todos los requisitos descritos en las bases, preséntate a la convocatoria. Una vez formalizado el contrato de trabajo de tu nuevo empleado, deberás cumplimentar y enviar en plazo tu formulario de solicitud adjuntado toda la documentación requerida. BASES DE LA CONVOCATORIA 2019 Para solicitar una de las 550 ayudas disponibles en esta convocatoria deberás seguir éstos pasos: Crea tu usuario para acceder a nuestra aplicación de Premios, becas y ayudas. Revisa tu correo electrónico y confirma la creación de tu usuario. Accede a la aplicación de Premios, becas y ayudas de Fundación MAPFRE. Introduce tu usuario y contraseña y, pulsa sobre la opción “ALTA DE SOLICITUD” del menú de la izquierda. Selecciona la convocatoria de Accedemos que te corresponda dependiendo de si solicitas una ayuda para un contrato a jornada completa o a media jornada. Ve cumplimentando los datos que te pedimos y adjunta los archivos en formato pdf. Cuando acabes, sólo tendrás que pulsa sobre “FINALIZAR” y estar pendiente de tu correo electrónico, pues te iremos avisando a cada paso del proceso de todo lo que tenga que ver con tu solicitud y la gestión del seguimiento de tu ayuda. Información y consultas: 902 500 374 Horario: de 9,00 h. a 14,00 h. de lunes a viernes [separator type=»» size=»» icon=»star»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
Ferias de emprendimiento en Andalucía, #UINNO, #ZOOMIN
Las Ferias de Emprendimiento son unos encuentros anuales que la Junta de Andalucía celebra en todas las provincias andaluzas en el marco del Plan para el Fomento de la Cultura Emprendedora en el Sistema Educativo Público de Andalucía, en los que se dan cita los estudiantes de primaria, secundaria, bachillerato y formación profesional que han participado en el programa ‘INNICIA’ durante el curso escolar. Estas ferias, organizadas por la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo, a través de Andalucía Emprende, con la colaboración de la Consejería de Educación y Deporte, tienen como objetivo reconocer la importante labor que realizan los docentes para fomentar el emprendimiento dentro del sistema educativo y homenajear al alumnado por su iniciativa y espíritu emprendedor. Las Ferias de Emprendimiento se han convertido en un referente del fomento del emprendimiento en las aulas, tanto por el importante número de centros educativos que participan como por el número de estudiantes que se implican en el desarrollo de iniciativas emprendedoras, dándose cita, cada año una media de 1.000 estudiantes por feria, para exponer los proyectos que han estado desarrollando durante el curso. Esto ha contribuido a que esta comunidad autónoma, Andalucía, se pueda considerar como una de las comunidades autónomas más emprendedoras en edades tempranas, es decir, de las más implicada en el desarrollo y el entrenamiento de habilidades emprendedoras en España. Próximamente sabremos los lugares de celebración de las Ferias de Emprendimiento que se celebrarán de forma simultánea en cada una de las provincias andaluzas el próximo 5 de junio. #FeriasEmprendimiento. Como sabeis, en ITC estamos muy implicados en el desarrollo de la cultura emprendedora a nivel escolar (proyecto Entrepreneurship education: a road to success), para adultos (#UINNO) o para jóvenes (#ZOOMIn). ¿Queréis saber mas? poneos en contacto con nosotros a través de las redes sociales: [separator type=»» size=»» icon=»star»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
Festival Internacional de Innovación Social (FiiS) en Málaga 26/04/2019
El viernes 26 de abril, a partir de las 13:00 horas, se celebra el Festival Internacional de Innovación Social (FiiS) como broche final al NESI Global Forum, ‘Foro Global de la Nueva Economía e Innovación Social’, en el Palacio de Ferias y Congresos (FYCMA). El evento se abre a toda la ciudadanía malagueña para disfrutar de nueve horas de música en directo combinada con charlas inspiradoras y actividades que generen visibilidad para quienes buscan activamente cambiar el mundo. Entre las bandas que actuarán desde las 13:00 hasta las 22:00 se encuentran Brisa Fenoy, El Duende Callejero, Dry Martina, We Are Not DJs, María Peláe y Frutería Toñi, todos ellos reconocidos en el ámbito andaluz y nacional. Los speakers contarán sus historias y experiencias para servir de inspiración a los asistentes como Carlos Rodrigo que consiguió 75.000 firmas en la plataforma Change.org para cambiar el reglamento nacional de fútbol y que personas en silla de ruedas puedan ser entrenadores. También estarán Daniel Merino, de la asociación Arrabal, Jonathan Herzfeld, ‘Málaga más Bella’ y Mauricio O’Brien de la Fundación Goteo. El acceso al FiiS es gratuito, previa inscripción a través del enlace: https://bit.ly/2Fokm24 Tanto el NESI Global Forum como el FiiS están co-organizadas por La Noria de la Diputación de Málaga, el Ayuntamiento de Málaga y la Universidad de Málaga, y cuentan además con la colaboración internacional de CIFAL Málaga, dependiente del Instituto de las Naciones Unidas para Formación Profesional e Investigaciones (UNITAR). Para saber más acerca de los artistas invitados y las historias de los speakers del Festival Internacional de Innovación Social (FiiS): http://malaga.fiis.org/. [separator type=»» size=»» icon=»star»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
Recibimos en el Parc Bit a los socios del proyecto #UINNO en Palma, 3ª reunión del proyecto
Como ya os hemos ido informando en este blog, el proyecto «UINNO: Up-Skilling unemployed and low skilled workers in self-centred innovation approaches, to empower their self-employability potentials through start-ups and SMEs» (Erasmus KA2 Innovación – educación de adultos. Agencia Nacional portuguesa) se propone capacitar a desempleados y trabajadores poco cualificados en uso de TIC con enfoques de innovación para fomentar el auto-empleo y la creación de empresas. La propuesta fue ideada por CSI de Chipre, una empresa con un amplio bagaje en la materia con la que venimos colaborando desde hace mas de 8 años. Ya informamos que estaba disponible la página web del proyecto que viene a complementar la página de Facebook así como el Folleto del proyecto en inglés. El proyecto se divide en 5 Resultados clave que han sido objeto de un amplio debate en la reunión en la Cámara de Comercio de Terni y que continúan el buen ambiente de trabajo que se instauró durante la primera reunión en Noviembre en Oporto. Los resultados incluyen: eBook sobre gestión y uso de la innovación en nuevos emprendedores y en educación de adultos. Ecosistemas y marco metodológico. Currículum de UINNO y Toolbox de competencias clave con recursos online, que coordinamos desde ITC Plataforma Herramientas de evaluación, validación y reconocimiento Gestión de la innovación para su integración en los marcos políticos nacionales y de la UE Begoña Arenas, la coordinadora de proyectos de ITC, ha presentado y coordinado esta tercera reunión así como el diseño y el desarrollo del Currículum de UINNO y el Toolbox de competencias clave con recursos online centrado en 6 módulos formativos: 1. Design Thinking: Capacidad de explotar ideas distintas y diferentes para crear nuevas soluciones 2. Innovación digital: Aplicación de nuevas tecnologías a problemas o prácticas comerciales existentes 3. Uso y gestión de la innovación: promoción sistemática de innovación en la empresa. Incluye tareas de planificación, organización, gestión y control 4. De la idea al mercado: cómo mover la idea desde su inicio y lanzarla al mercado 5. Puesta en marcha del «Plan de empresa»: cómo redactar una declaración formal con objetivos comerciales, razones por las que se pueden alcanzar y el plan para llegar a ellos 6. Publicidad digital: uso de la tecnología digital para colocar y publicitar productos y/o servicios. Aprovechamos esta reunion para poner al dia al partenariado de los avances del proyecto KNOW HUB ya que el enfoque de innovación de UINNO podría servir claramente para enriquecer el proyecto KNOW HUB cuyo objetivo facilitar el acceso a una educación de adultos de alta calidad en comunidades rurales. Esto es parte de la prioridad centrada en educación inclusiva del programa Erasmus+, y ha sido evaluada «como altamente relevante». Como venimos haciendo, ¡os iremos informando de las novedades de este fascinante proyecto! Ponte en contacto con nosotros -> info@innovationtc.es o a través de las redes sociales: [separator type=»short» size=»big» icon=»globe»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]
Nos reunimos con la co-fundadora del SMARTWORKPLAZA, co-working space de Fuengirola
Tal y como ya fuimos adelantando en nuestra entrada sobre la reunión del proyecto DIVINT celebrada en Fuengirola, hoy nos hemos reunido con Pauliina Manso, co-fundadora finlandesa del SmartWorkPlaza, un co-working space innovador que acaba de ser inaugurado en Fuengirola (Málaga). La idea de este centro es ofrecer espacios de trabajos flexibles e inspiradores, convertirse en un punto de encuentro donde las empresas puedan encontrar todo lo que necesitan para poder desarrollar y centrarse en su trabajo. El SmartWorkPlaza es un sitio donde se pueden compartir conocimientos y experiencias, conectar y crear puentes internacionales para expandir tu empresa . Las co-fundadoras son finlandesas y cuentan con la larga experiencia en la apertura y gestión de empresas en España y han inaugurado el centro con el apoyo del Ayuntamiento de Fuengirola, que inauguró el centro el pasado 08/02/2019. Desde ITC hemos ofrecido nuestra experiencia en networking y financiación europea, sobre todo en el ámbito de la innovación empresarial. Tal y como ya avanza El Economista, el ‘coworking’ gana espacio y aspira a representar el 30% de las oficinas en 2030, y se asegura que «entre las principales ventajas del sector, los operadores de coworking coinciden en señalar la flexibilidad en el diseño del espacio, su redimensionamiento según la plantilla, los servicios añadidos o la reducción de costes. De hecho, el alquiler de oficinas en España ronda los 250-380 euros/mes por puesto de trabajo.» Las fundadoras están capitalizando toda su experiencia en el lanzamiento y gestión de start-ups extranjeras en España y apostando por la creación de una comunidad entre las personas y empresas, que aumente las sinergias y la creación de una «red de contactos» típica este tipo de espacios con charlas especializadas, yoga matutino y un ambiente acogedor y productivo. ¡¡Os iremos informando de esta interesante alianza!! [separator type=»» size=»» icon=»star»] [social_links size=»normal» align=»center» email=»» facebook=»https://www.facebook.com/itcprojectsinnovation/» twitter=»https://twitter.com/itcprojects» google=»» linkedin=»https://www.linkedin.com/company/itc—innovation-training-center?trk=biz-companies-cym» youtube=»» vimeo=»» flickr=»» instagram=»» behance=»» pinterest=»» skype=»» tumblr=»» dribbble=»» vk=»» rss=»»]